Новости

Ресурсный центр «Обычное дело» начинает сотрудничество с социальным сервисом «С чердаков». Это пространство, где вещи обретают новую жизнь: их принимают, перерабатывают и продают, создавая апсайкл-проекты и творческие инициативы. Скоро на полках «С чердаков» появится продукция наших инклюзивных мастерских. А первое совместное событие состоится 1 июня, в День защиты детей. В этот день с 16:00 до 20:00 в магазине на проспекте Мира, 122, пройдёт творческий мастер-класс. Наставница керамической мастерской и арт-студии «Обычного дела» Анна Березина вместе с сотрудниками мастерских поможет участникам расписать керамические подсвечники и сплести украшения из бисера. Приглашаем всех желающих провести время в творческой атмосфере и познакомиться с нашими мастерами.

Двадцать шестого мая в России отмечается День предпринимателя. «Обычное дело» — некоммерческая организация, но мы также развиваемся как социальный бизнес: выстраиваем производственные процессы, работаем с онлайн-продажами, расширяем ассортимент мастерских и ищем решения, которые делают труд более устойчивым и организованным. Этой работой мы занимаемся в рамках проекта «Труд с пользой» при поддержке Форума Доноров. Проект завершается, и мы подвели его промежуточные итоги в разговоре с Сергеем Кузьминым — руководителем столярной мастерской, который также отвечает за онлайн-продажи, учёт продукции и участвует в настройке новых производственных процессов.

— Сергей, вы наставник столярной мастерской и занимаетесь продажами на Ozon. Как получилось, что вы ещё и занялись настройкой производственных процессов в рамках проекта «Труд с пользой»?

— Настройка производственных процессов вытекла из общего опыта работы в мастерских — из описания различных технологических циклов и карт.

— Расскажите, как было устроено производство в мастерских до того, как вы начали эту работу. С какими трудностями сталкивались?

— Изначально у нас были не производственные, а учебные мастерские. Со временем мы поняли, что готовы производить продукцию, и тогда возникла мысль о трансформации учебного процесса в производственный — на основе собственного опыта и опыта коллег.

— В рамках проекта вы работаете с приглашённым специалистом — бизнес-аналитиком Александром Ромашко. Что он помог увидеть иначе? Какие его решения оказались самыми полезными?

— Работая с Александром, мы создали цифровой упорядоченный каталог продукции в связке с технологическими картами и остатками по складу — как готовой продукции, так и сырья.

— Одним из нововведений в мастерских стало внедрение процессного подхода и CRM-системы. Какие изменения это принесло?

— После внедрения CRM изменился процесс закупок сырья и учёта готовой продукции. Это даёт аналитику по товарам и помогает понимать, что выгоднее производить. Также удалось автоматизировать план работ: теперь понимать, что нужно делать в течение дня, могут не только мастера, но и равные наставники. Это освобождает время для другой работы.

— Также у нас появился реестр навыков мастеров. Как он работает?

— Реестр навыков вместе с технологическими картами помогает понимать производственные возможности наших сотрудников. Мы знаем, какие навыки требуются для изготовления разных изделий, и можем легче подбирать работу, не давая невыполнимых задач. Мы стремимся к тому, чтобы сотрудники могли изготавливать изделия с минимальной помощью руководителя мастерской.

— В чём главная сложность настройки процессов в инклюзивных мастерских?

— Главная сложность — создание среды, в которой ребята будут чувствовать себя успешными наравне с другими людьми, выполняя задания, которые им по силам. Приходится искать такие решения, чтобы задача была выполнена должным образом и без перегрузки сотрудников.

— А какие результаты радуют вас уже сейчас?

— Благодаря слаженной работе всех мастерских и руководства сейчас наши сотрудники могут производить более ста различных наименований изделий. И мы хотим добиться большего, чтобы охватить ещё большее количество потребителей.

Мы поздравляем всех, кто имеет опыт предпринимательства, и желаем успешности и устойчивости вашему делу.

Материал подготовлен в рамках проекта «Труд с пользой» при поддержке Форума Доноров.

31 мая Ресурсный центр «Обычное дело» примет участие в Инклюзивном пикнике «Открытый для всех» Музее-заповеднике «Царицыно» . Это большой городской семейный праздник, который объединит благотворительные организации, музеи, мастерские, инклюзивные проекты и всех, кому важно открытое и доброжелательное пространство для общения, творчества и совместного отдыха. В течение дня на площадках Пикника будут проходить мастер-классы, игры, творческие занятия, спортивные активности, кинопоказы и встречи для детей и взрослых. Наша команда тоже подготовила свою программу — будем проводить творческие мастер-классы и знакомить гостей с работой инклюзивных мастерских «Обычное дело». Пикник пройдёт 31 мая с 12:00 до 18:00 в музее-заповеднике «Царицыно». Будем рады встрече!

26 мая в 19:00 состоится онлайн-встреча «Ресурсы вокруг меня» по проекту «Семья в фокусе». Ее цель — поддержка и поиск возможных ресурсов для родителей особенных детей и молодых взрослых. На онлайн встрече вы сможете: 🔸Построить «карту» людей, которые могут вас поддержать (родственников, друзей, соседей, представителей родительского сообщества, других специалистов). 🔸Разобраться, как сейчас устроены ваши отношения с близкими, и как они могут меняться с ростом самостоятельности ребенка. 🔸Свежим взглядом посмотреть на ресурсы и найти помощников для достижения ваших или целей развития вашего взрослеющего ребенка. Формат: 1.5 ч. онлайн Вход по ссылке: telemost.yandex.ru/j/87541419... Что приготовить для участия во встрече? 🔹Лист А4 и ручку (а если есть настроение порисовать разными цветами – карандаши или фломастеры). Что дальше? Если вам понравится способ работы на встрече или появятся вопросы, вы можете продолжить работу с психологами-ведущими в формате бесплатных индивидуальных консультаций очно или онлайн. Кто проводит встречу? Елена Индакова и Инна Михайлова – психологи, имеющие многолетний опыт работы с семьями в Научно-практическом центре психического здоровья детей и подростков им. Сухаревой.